Kui abikaasa hakkab rasedus- ja sünnituspuhkusel "istuvale" naisele etteheiteid tegema, siis on probleem pigem psühholoogia kui rahanduse valdkonnas. Kuid on mitmeid praktilisi soovitusi, mis võivad olukorda parandada pere eelarves - ja samal ajal ka paari suhetes.
Mõista põhjuseid
Rasedus- ja sünnituspuhkusel olev naine annab kogu jõu majale ja väikesele lapsele. Ja kui teie mees hakkab teile ette heitma "jõudejäämist" ja raha tarbimist, on see midagi enamat kui solvav! Kuid proovige oma viha maandada ja mõelge rahulikult.
Miks mees seda teeb? Valikud on järgmised:
- Teie abikaasale tundub, et nüüd on tema ja tema isiksus teie jaoks tähtsusetuks muutunud. Väidetavalt taandub tema roll perekonnas materiaalsete hüvede „varustamiseks“. Ta on solvunud ja hakkab seal sulle ette heitma, milles ta tunneb end tugevana.
- Abikaasa ei saa siiani aru, et rasedus- ja sünnituspuhkus pole puhkus.
- Abikaasa on ahne inimene.
- Minu abikaasale meeldib lihtsalt sind alandada.
Enamasti juhtub see kahel esimesel põhjusel, eriti kui olete noored vanemad ja esimene laps. Mees vajab ka aega, et teadvustada ennast toitjana ja hakata vastutustundlikumalt tegutsema. Suure tõenäosusega on ta nüüd segaduses ega saa emotsioonidega hakkama.
Sellisel juhul on nõuanne banaalne: leidke aega enda ja oma mehe jaoks. Esimestel kuudel pärast lapse sündi tundub tund või kaks välja nikerdada võimatu, kuid see pole nii. Tutvuge laisate emade kogukondade soovitustega - need aitavad teil oma igapäevaelu korraldada.
Ärge heitke oma abikaasale kaebuste ja etteheidetena teavet oma raskuste kohta. Proovige seda rahulikult edasi anda. Nii saab teie mees kiiresti aru, et ka teie puhkus pole teie jaoks kerge.
Kui su mees hakkas sind ahnuse või alandamissoovi tõttu rahaga ette heitma, siis on asi palju tõsisem. Eriti viimasel juhul. Küsige psühholoogidelt või lugege vähemalt artikleid seotud teemadel.
Igal juhul proovige korrigeerida maja emotsionaalset tausta positiivsemaks. Ükskõik kui raske see teil on, on see teie võimuses.
Võtke praktilisi meetmeid
Räägime nüüd sellest, et peres oleks piisavalt raha rohkemaks. Selleks ei ole vaja dekreeti varakult lahkuda. Alustamiseks tegelege pereeelarve pädeva jaotusega:
- Ära tee emotsionaalseid oste. Enda jaoks riideid ja kingi ostes eelistage mugavaid mudeleid. Eeldage, et peate selles lapsega välja minema.
- Müü kõik, mida vaja pole. Näiteks väikseks muutunud laste asjad on heas korras. Või kingitused, mis olid teie jaoks kasutud.
- Kuigi kulutused lapsele on väga suured, proovige jätta raha enda ja oma abikaasa vajadustele. Mitmete majandusteadlaste nõuannete kohaselt peaksid kulutused lastele olema 10% pere eelarvest. See ei puuduta Venemaa tegelikkust … aga tasub kaaluda.
- Säästke igakuiselt 10% leibkonna sissetulekust. Kui raha on teie mehe käes, ärge vaevuge teda säästma. Igas peres tekivad perioodiliselt suured kulutused, seega on parem luua "turvapadi".
- Kui perel on laene, siis ärge viivitage. Tagajärjed on hullemad. Kui teil on hüpoteek, proovige seda refinantseerida.
- Uurige, kas teil on õigus saada sotsiaaltoetusi. Kui jah, siis kontrollige neid. Nagu öeldakse, on isegi väike raha parem kui mitte midagi.
Leidke osalise tööajaga töö
Kui beebi on pisut suureks kasvanud, hakake ise raha teenima. Las see jääb esialgu väheseks. Kuid see annab teile oma raha ja vabastab teid abituse tundest.
Kuidas saab noor ema töötada:
- kui teil on kõrgharidus, proovige kodus töötada Interneti kaudu. Näiteks kirjutage oma teemal artikleid, õpilastöid. Kliente leidub spetsialiseeritud veebivahetustes, gruppides sotsiaalvõrgustikes või otse;
- nõelanaistel on võimalus asju tellimuse järgi teha;
- kui olete töötanud teenindus- või õpetustööstuses, pakkuge oma erialal erateenuseid;
- kui haridust pole, siis proovige minna kursustele. Näiteks õppige juuksurit, maniküüri või massaaži. Sellega saate head raha teenida.
Millal töötada? Siingi peate oma abikaasaga läbirääkimisi pidama. Paku talle tõsiselt, et ta hoolitseks vabal ajal lapse eest, et saaksid teenida. Tõsi, on võimalus, et abikaasa mõtleb olukorra ümber ja soovib jätta kõik nii, nagu see on.
Igal juhul otsustage oma töö küsimus tarbetute emotsioonideta. Mõelge, mis on parim lapsele ja kogu perele. Ja ärge lubage end enam "jõudeoleku" pärast heita, sest see on teie abikaasaga tehtud ühise otsuse tulemus.
