Kuidas Teha Kindlaks Tõhusa äripartneri Omadused

Sisukord:

Kuidas Teha Kindlaks Tõhusa äripartneri Omadused
Kuidas Teha Kindlaks Tõhusa äripartneri Omadused

Video: Kuidas Teha Kindlaks Tõhusa äripartneri Omadused

Video: Kuidas Teha Kindlaks Tõhusa äripartneri Omadused
Video: Kuidas ehitada tõhusaid harjumusi jätkusuutlikuks kauplemiseks 2024, Aprill
Anonim

Ärijuht on nagu isa või ema. See on inimene, kes kogu hingest juurdub oma lapse nimel. Seetõttu on väga raske usaldada oma ettevõtte juhtimist teisele inimesele. Aga mida teha, kui ise hakkama ei saa või ettevõte vajab lihtsalt kogenud inimest ja rahalisi süste.

Kuidas teha kindlaks tõhusa äripartneri omadused
Kuidas teha kindlaks tõhusa äripartneri omadused

See on vajalik

Idee, äri, eesmärk

Juhised

Samm 1

Kõigepealt peate määrama oma ettevõtte praeguse olukorra. Kõige sagedamini on projekti elluviimise algstaadiumis vaja sarnase mõtteviisiga partnerit, kes innustaks ja aitaks eelkõige moraalselt. Näiteks on idee, mis autori sõnul õnnestub, kuid kuidas asjad tegelikult lähevad, pole selge. Sellisel juhul tekib palju kahtlusi. Just sel hetkel on vaja tuge. Selles olukorras peaks partner olema vaimselt piisavalt lähedal, tundma äritegevuse suunda ja jagama täielikult oma ideid oma projekti eduka tuleviku kohta.

2. samm

Edasi võib tekkida olukord, kui vaimus on partner, kuid äri tehes on tõsiseid küsimusi planeerimise, turustamise, reklaamimise kohta. Siin on vaja kogemustega partnerit, eelistatavalt seda, kes on juba eduka projekti ellu viinud. Ja lisaks sellele on sageli vaja suurt rahalist infusiooni. See tähendab, et on vaja investorit. Investor ei tohi osaleda ettevõtte juhtimises ja korraldamises, vaid lihtsalt investeerib oma vahendid ja saab teatud protsendi. Kuid siin tekib raskus: kas vajate üldse seda investorit, kes sööks osa teie pirukast?

3. samm

Seega moodustub valitud olukord: sarnase mõtteviisiga partner, investorpartner või ekspertpartner.

Sellisel juhul saab probleemi lahendada järgmiselt:

1. Leiate oma lähikeskkonnast inimese, kes ühendab kõik 3 ametikohta.

2. Võimalusel võtate enda kanda mõned funktsioonid, näiteks finantseerimine.

3. Meelitage ärisse kõik kolm partnerit.

4. samm

Kui olete otsustanud partnerlusvõimaluse üle, peate meeles pidama, et üksi ettevõtte juhtimine on väga keeruline. Ettevõtluses on kolm peamist positsiooni:

1) Strateegiline juhtimine.

2) Finantsvoogude juhtimine.

3) Müügikorraldus.

Asi on selles, et kõiki neid positsioone juhivad professionaalid, mõttekaaslased ja mis kõige tähtsam - inimesed, kes üksteist igas mõttes usaldavad.

Soovitan: